A Arteris, uma das maiores gestoras de rodovias do país, está em busca de profissionais de diferentes perfis e que desejam atuar no atendimento e desenvolvimento do setor de infraestrutura rodoviária.
Há oportunidades em Ribeirão Preto para Estagiário(a), Topógrafo(a), Auxiliar de Topografia, Gerente e Compras Diretas (vaga preferencial para mulheres, pessoas negras, Pcds, 50+ e LGBTQIA+), Analista de Gestão Operacional, Analista de Sistemas de Projetos de TI, Analista Fiscal (vaga afirmativa 50+, PcD e LGBTQIA+), Inspetor(a) de Fiscalização e Assistente de Centro de Controle e Operação.
As atuais 57 oportunidades estão distribuídas em sete concessionárias controladas pela companhia, que é responsável por 3.200 quilômetros de malha viária entre Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Paraná.
Como se candidatar
As vagas, inclusive afirmativas para pessoas com mais de 50 anos, portadoras de deficiências, declaradas negras e da comunidade LGBTQIA+, são para áreas administrativas e operacionais.7
Os interessados devem acessar o site oficial da Arteris, clicar na aba superior “Trabalhe Conosco” e, em seguida, “Confira nossas vagas”, que estão atualizadas de acordo com a lista abaixo:
Em Araras (SP), há vagas para Inspetor(a) de Tráfego, Inspetor(a) de Fiscalização, Analista de Engenharia e Aprendiz Administrativo. Ainda há vagas em Bragança Paulista (SP) para Operador(a) de Guincho, Operador(a) de Caminhão PIPA, Operador(a) de Guincho MUNK.
Em Juquitiba (SP), há vaga para Inspetor(a) de Tráfego. Em Pratânia (SP), para Inspetor(a) de Tráfego. Em São Carlos (SP), há vaga para Laboratorista e, em Cravinhos (SP), para Operador(a) de Guincho.
Em Restinga (SP), São Simão (SP), Itaí (SP), Jaú (SP) e Botucatu (SP), há vagas para Operador(a) de Pedágio. Em Registro (SP), há vaga para Aprendiz Administrativo.
Diversidade, inclusão + benefícios
Nos processos de contratação, a empresa leva em consideração a diversidade e inclusão, independentemente da idade, raça, identidade de gênero, orientação sexual ou se é uma pessoa com deficiência e/ou beneficiário reabilitado.
A companhia está em busca de profissionais qualificados que respeitem suas premissas corporativas e que colaborem com a continuidade da qualidade na prestação de serviços destinados aos usuários de rodovias.
Todas as vagas CLT têm direito a benefícios de plano de saúde e odontológico, programa de participação de resultado, previdência privada, licença maternidade e paternidade estendida, vale refeição ou alimentação, vale farmácia, vale transporte, Gympass, seguro de vida, auxílio creche.
A empresa ainda oferece a oportunidade de empréstimo consignado e acesso à Universidade Arteris de Desenvolvimento – que faz parte do plano de desenvolvimento de carreira destinado àqueles que desejam crescer profissionalmente na empresa.
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